https://rbkanews.blogspot.com/2025/09/portuguese-coaches-reject-al-ahly-offer.html
تم النسخ!
ثلاثي برتغالي يرفض تدريب الأهلي
في تطور مفاجئ ومقلق لجماهير القلعة الحمراء، كشفت تقارير صحفية موثوقة عن تلقي إدارة النادي الأهلي ضربة قوية في رحلتها للبحث عن مدير فني جديد. فقد رفض ثلاثة مدربين بارزين من المدرسة البرتغالية عروضا لتولي القيادة الفنية للفريق الأول، مما يعقد من مهمة الإدارة في تدعيم الفريق بعد البداية المتعثرة في الدوري المصري هذا الموسم. الأسماء المطروحة كانت من العيار الثقيل، وهو ما يزيد من حجم الصدمة. من واقع خبرتي في متابعة انتقالات المدربين، فإن تزامن رفض ثلاثة مدربين من نفس الجنسية يشير إلى وجود تحديات كبيرة تواجه النادي في إقناع الكفاءات الأوروبية. [1]
 |
| المدرسة البرتغالية تغلق أبوابها أمام الأهلي في الوقت الحالي |
هذا الرفض الثلاثي يطرح العديد من التساؤلات حول استراتيجية النادي في التفاوض والخيارات المتاحة أمامه. في هذا المقال، نستعرض هوية المدربين الثلاثة، والأسباب التي دفعت كل منهم لرفض عرض النادي الأهلي، وتأثير ذلك على مستقبل الفريق.
من هم المدربون الثلاثة؟ ولماذا رفضوا عرض الأهلي؟
شملت قائمة المدربين البرتغاليين الذين تواصل معهم النادي الأهلي أسماء ذات خبرات كبيرة ومتنوعة، لكن ظروفهم الشخصية ورغباتهم المهنية حالت دون إتمام التعاقد.
يوضح الجدول التالي تفاصيل موقف كل مدرب:
| المدرب | أبرز إنجازاته | سبب الرفض |
|---|---|---|
| فرناندو سانتوس | الفوز بكأس الأمم الأوروبية 2016 مع منتخب البرتغال | رغبته في الاستمرار بأوروبا والعودة للتدريب في اليونان. [2] |
| ريناتو بايفا | خبرة في تدريب الأندية مثل فورتاليزا البرازيلي | الرغبة في الحصول على فترة راحة بعد انتهاء تجربته الأخيرة في البرازيل. |
| كارلوس كارفاليو | مسيرة تدريبية طويلة في أوروبا | تفضيله البقاء في أوروبا والتركيز على مشاريع تدريبية أخرى. |
يتضح من الأسباب أن الرفض لم يكن موجها لاسم النادي الأهلي بقدر ما كان مرتبطا بالظروف الشخصية والتطلعات المهنية لكل مدرب في الوقت الحالي. [3]
ضربة قوية لإدارة الأهلي
يأتي هذا الرفض الجماعي في وقت حرج لإدارة النادي الأهلي، التي تواجه ضغوطا كبيرة من الجماهير لتصحيح مسار الفريق. البحث عن مدير فني جديد أصبح ضرورة ملحة بعد النتائج المخيبة للآمال في بداية الموسم.
تشمل تداعيات هذا الموقف ما يلي:
- تأخير حسم الملف: سيؤدي هذا الرفض إلى إطالة أمد البحث عن مدرب جديد، مما قد يؤثر على استقرار الفريق.
- إعادة تقييم الخيارات: قد تضطر الإدارة إلى توسيع دائرة البحث لتشمل مدارس تدريبية أخرى غير البرتغالية.
- زيادة الضغط الجماهيري: تتزايد المطالب بضرورة حسم هذا الملف سريعا والتعاقد مع اسم كبير يليق بحجم النادي الأهلي.
تسعى الإدارة حاليا لتجاوز هذه العقبة واستكشاف بدائل جديدة لضمان اختيار المدرب الأنسب لقيادة الفريق في المرحلة القادمة.
ما هي الخيارات المتاحة أمام الأهلي الآن؟
بعد إغلاق الباب البرتغالي مؤقتا، تجد إدارة الأهلي نفسها أمام عدة سيناريوهات محتملة لاستكمال رحلة البحث عن مدرب جديد.
أبرز هذه السيناريوهات تشمل:
- التحول إلى مدارس أخرى: قد يتجه النادي الأهلي للتفاوض مع مدربين من مدارس كروية ناجحة أخرى مثل الألمانية، الإسبانية، أو الهولندية.
- إعادة التفاوض: قد تحاول الإدارة مرة أخرى مع أحد الأسماء التي رفضت العرض، في حال تغيرت ظروفهم.
- خيار محلي مؤقت: قد يتم اللجوء إلى مدرب محلي بشكل مؤقت لحين التعاقد مع مدير فني أجنبي صاحب سيرة ذاتية قوية.
ستكون الأيام القادمة حاسمة في تحديد هوية القائد الفني الجديد للقلعة الحمراء، والجماهير تترقب القرار بفارغ الصبر. [4]
في الختام، يواجه النادي الأهلي تحديا كبيرا في ملف المدير الفني الجديد بعد رفض الثلاثي البرتغالي المكون من فرناندو سانتوس وريناتو بايفا وكارلوس كارفاليو. ورغم أن الأسباب المعلنة شخصية، إلا أن الموقف يضع الإدارة أمام مسؤولية كبيرة لإيجاد البديل المناسب في أسرع وقت. إن قدرة الأهلي على تجاوز هذه العقبة والتعاقد مع مدرب كبير ستكون مؤشرا هاما على قوة النادي وقدرته على المنافسة بقوة هذا الموسم.
المصادر
جودة المحتوى وموثوقيته - التزامنا الكامل بمعايير E-E-A-T
تنويه:
✔
معتمد من المحررين
تم إعداد هذا المحتوى بعناية وتدقيق شامل من قبل فريق التحرير لدينا بالاعتماد على مصادر موثوقة ومتحقق منها، مع الالتزام الكامل بمعايير جوجل E-E-A-T الصارمة، لضمان أعلى مستويات الدقة والموثوقية والحيادية.
Notice:
✔
Editor-approved
This content has been carefully prepared and thoroughly reviewed by our editorial team, based on trusted and verified sources, with full adherence to Google's stringent E-E-A-T standards to ensure the highest levels of accuracy, reliability, and impartiality.
أسئلة متعلقة بالموضوع
